Stryker에서 지금은 그 어느 때보다도 사람들은 우리가 하는 일의 핵심에 있습니다. 조직으로서도 사실이고 개별 직원으로서도 마찬가지입니다. 현재 Stryker 가족은 나서서 더 많은 것을 제공하고 더 깊이 파고 들었습니다. 그들은 그들 자신의 공동체에서 그들만의 방식으로 변화를 만들려는 의욕으로 뭉쳐 대응하고 있습니다.
우리는 전 세계 직원들에게 그들이 돕고 있는 방법을 공유해 달라고 요청했습니다. 여기 그들의 이야기가 있습니다.
물질적 차이.
위치: 미국
간호사들이 마스크를 나눠 써야 한다는 이야기를 들은 직원 한 명과 그의 아내는 재료를 구입하여 천으로 된 안면 마스크를 디자인하고, 제조하고, 배송하기 시작했습니다. 이 마스크는 면역력이 떨어진 암 환자와 호스피스에서 일하는 20명의 직원을 포함한 도움이 필요한 많은 사람들에게 전달되었습니다.
도움을 전달하는 드라이브.
위치: 영국
영국의 직원 중 한 명이 응급 혈액 오토바이를 동원하고 있습니다. 이 오토바이는 24시간 이내에 병원 간 긴급 및 응급 의료 물품을 전달하는 데 사용되는 오토바이입니다. 자원 봉사자로서 그는 현지 병원에서 필요할 때마다 운전할 준비를 하고 대기하고 있습니다.
충격을 완화하는 스트레칭.
위치: 미국
콜로라도의 직원 중 한 명이 가상 요가 수업을 진행합니다. COVID-19에 대응하여 그녀는 최전방에서 의료 전문가들을 지원하는 덴버 지역 기반의 조직을 위한 기부금을 모으고 있습니다.
이것들은 우리가 들은 많은 이야기 중 일부일 뿐입니다. 전 세계적으로 사람들은 전례 없이 적응하고 반응하는 고객을 포함하여 사람들을 돕고 있습니다.
다음은 직원들이 Stryker에서 일상적인 역할 이상의 지원을 제공하기 위해 시간, 재능 및 자원을 사용하고 있는 다른 방법들입니다.
COVID-19는 우리의 생애에서 건강 관리에 대한 가장 큰 도전 중 하나임을 입증하고 있습니다. 그러나 우리는 사람들의 반응에서 영감을 얻습니다. 우리 회사와 직원들은 계속하여 세상에서 선한 것을 찾고 지속적으로 지원하는 동기로 사용합니다.
Michael은 현지 Blood Bikes 조직에서 자원봉사를 합니다.